Requisitos 2026EC — ECLB

Requisitos de Seguro para Licencia EC en Florida

Requisitos 2026 para licencia EC de Florida: mínimo $300,000 per occurrence de Responsabilidad General. Los oficiales pueden eximir de compensación laboral.

Mínimo GL

$300,000 per occurrence

por ocurrencia

Compensación Laboral

Requerida (oficiales pueden eximir)

Ente Regulador

ECLB

F.S. 489.515 / DBPR Rule 61G6

Requisitos Completos — Licencia EC

Los titulares de licencia EC (Contratista Eléctrico Certificado) de Florida están regulados por el ECLB bajo F.S. 489.515. El requisito mínimo de Responsabilidad General es $300,000 por ocurrencia, y la compensación laboral es requerida para todos los empleados no exentos.

Seguro Requerido

  • Responsabilidad General: mínimo $300,000 por ocurrencia
  • Compensación Laboral: requerida para todos los empleados no exentos
  • El COI debe nombrar al ECLB como titular del certificado
  • El seguro debe mantenerse continuamente
  • Hasta 3 oficiales pueden solicitar exención ante el FDFS

Nota sobre Compensación Laboral

Los contratistas eléctricos de Florida pueden eximir hasta tres oficiales corporativos de la compensación laboral. Todos los empleados no exentos deben estar cubiertos.

Datos Clave

  • Mínimo de Responsabilidad General: $300,000 por ocurrencia
  • Regulado por el ECLB bajo F.S. 489.515
  • Hasta 3 oficiales pueden estar exentos de compensación laboral
  • El COI debe nombrar al ECLB como titular del certificado
  • Licencia certificada estatal válida en todo el estado

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Preguntas Frecuentes — Licencia EC

¿Qué seguro se requiere para una licencia EC de contratista eléctrico de Florida?

Los titulares de licencia EC de Florida deben mantener un seguro de Responsabilidad General con un mínimo de $300,000 por ocurrencia y compensación laboral para todos los empleados no exentos.

¿Puede un propietario de empresa eléctrica en Florida eximirse de la compensación laboral?

Sí. Los contratistas eléctricos de Florida pueden eximir hasta tres oficiales corporativos de la compensación laboral presentando un Aviso de Elección de Exención ante el FDFS.

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